امروزه گسترش پارک های جنگلی نه تنها نیازمند فعالیت و حمایت همه جانبه سیاسی، اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی مسئولان و مردم است، بلکه نیاز به متخصصان آگاه به امر جنگل داری را می طلبد. هدف از پژوهش پیش رو، کنترل و اصلاح طرح های مدیریت، برآوردن نیازهای تفریحی گردشگران و بازنگری در حفاظت و بهره وری پایدار از پارک جنگلی میرزا کوچک خان آمل با استفاده از پرسش نامه به دست آمده از روش کلاسون بود. صد پرسش نامه...

چکیده  امروزه با گسترش تحقیقات در علوم پزشکی و اجتماعی، پژوهش، آموزش و مدیریت، بسیاری از پدیده ها از طریق ابزارهایی چون پرسش نامه ها، چک لیست ها و تست های آموزشی و یا ارزیابی های داوران و به منظور کمی سازی رفتار افراد یا جامعه، مورد مطالعه قرار می گیرد. روایی و پایایی از شاخص های لازم جهت اندازه گیری و دستیابی به مقادیر واقعی پیامدها می باشد. آگاهی و فهم کافی از روایی و پایایی از اصول متدولوژی ...

مقدمه و اهداف: با وجود محاسبه راحت آلفای کرونباخ که قابلیت اطمینان درونیدرونی ابزار را می سنجد، استفاده نادرست و سوء برداشت از آن به صورت گسترده دیده شده است. عدم تفکیک تک بعدی و با ثبات بودن ابزار و نیز عدم توجه به تفاوت بین آلفای خام و آلفای استاندارد شده از موارد سوءبرداشت این ضریب است. هم چنین نقض پیش فرض های آلفا می تواند باعث افزایش یا کاهش آلفای محاسبه شده شود. در این مقاله نشان داده شده...

امروزه گسترش پارک‌های جنگلی نه‌تنها نیازمند فعالیت و حمایت همه‌جانبه سیاسی، اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی مسئولان و مردم است، بلکه نیاز به متخصصان آگاه به امر جنگل‌داری را می‌طلبد. هدف از پژوهش پیش‌رو، کنترل و اصلاح طرح‌های مدیریت، برآوردن نیازهای تفریحی گردشگران و بازنگری در حفاظت و بهره‌وری پایدار از پارک جنگلی میرزا کوچک‌خان آمل با استفاده از پرسش‌نامه به‌دست‌آمده از روش کلاسون بود. صد پرسش‌نامه...

‏ در این پژوهش ویژگی های روان سنجی پرسشنامه سبک های یادگیری گراشا - ریچمن و رابطه ‏آن با اضطراب امتحان بررسی شده است. یک گروه نمونه با حجم 453 نفر از طریق نمونه برداری ‏تصادفی چند مرحله ای انتخاب و به پرسشنامه سبک های یادگیری پاسخ دادند، و از این تعداد 60 نفر ‏نیز به طور همزمان به پرسشنامه اضطراب امتحان ساراسون پاسخ داده و تعداد 8 پرسشنامه به دلیل عدم ‏پاسخگویی آزمودنی ها از تحلیل کنار گذاشته ش...

هدف از پژوهش حاضر بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی و سیستم مدیریت استعداد در شرکت ملی حفاری ایران واقع در اهواز می باشد. این تحقیق از لحاظ هدف کاربردی و از نوع همبستگی است. کارکنان شرکت ملی حفاری ایران جامعه آماری این تحقیق را تشکیل می دهند که از میان آنها تعداد 120 نفر با استفاده از فرمول نمونه گیری کوکران به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. ابزار اصلی گردآوری داده ها، پرسشنامه های استاندارد سرما...